Close Menu
Digpu News  Agency Feed
    Facebook X (Twitter) Instagram
    • Home
    • Technology
    • USA
    • Business
    • Education
    • Startups and Entrepreneurs
    • Health
    Facebook X (Twitter) Instagram
    Digpu News  Agency Feed
    Subscribe
    Sunday, January 11
    • Home
    • Technology
    • USA
    • Business
    • Education
    • Startups and Entrepreneurs
    • Health
    Digpu News  Agency Feed
    Home»Tamil»மில்லினியல்கள் மற்றும் ஜெனரல் இசட் ஏன் ‘பேக் இன் மை டே’ கதைகளால் சோர்வடைந்துள்ளனர்

    மில்லினியல்கள் மற்றும் ஜெனரல் இசட் ஏன் ‘பேக் இன் மை டே’ கதைகளால் சோர்வடைந்துள்ளனர்

    DeskBy DeskAugust 15, 2025No Comments4 Mins Read
    Share Facebook Twitter Pinterest Copy Link LinkedIn Tumblr Email VKontakte Telegram
    Share
    Facebook Twitter Pinterest Email Copy Link
    தலைமுறை பிளவு, ஒரு உரையாடல் நிதி, தொழில் பாதைகள் அல்லது வாழ்க்கை மைல்கற்கள் என மாறும்போது இருந்ததை விட அதிகமாகத் தெளிவாகத் தெரிந்ததில்லை. மில்லினியல்கள் மற்றும் ஜெனரல் இசட், முந்தைய தலைமுறையினரின் அனுபவங்களுடன் ஒப்பிடுவதை, குறிப்பாக பொருளாதார யதார்த்தங்களைப் பற்றி, அதிகளவில் பின்னுக்குத் தள்ளி வருகின்றனர். இந்த இளைய தலைமுறையினர் தனித்துவமான சவால்களை எதிர்கொள்கின்றனர், அவை “நான் உங்கள் வயதில் இருந்தபோது” கதைகளை உதவியற்றதாகவும், உற்பத்தி நிதி உரையாடலுக்கு தீங்கு விளைவிக்கும் திறன் கொண்டதாகவும் ஆக்குகின்றன. இந்த விரக்தியைப் புரிந்துகொள்வது பணம், வெற்றி மற்றும் வாழ்க்கை திட்டமிடல் பற்றிய அர்த்தமுள்ள தலைமுறைகளுக்கு இடையேயான உரையாடல்களை நோக்கிய முதல் படியாகும்.

    1. பொருளாதார நிலப்பரப்புகள் அடிப்படையில் மாறிவிட்டன

    பூமர்ஸ் மற்றும் ஜெனரல் X வழிநடத்திய பொருளாதாரம் இன்றைய நிதி யதார்த்தத்துடன் சிறிதளவு ஒற்றுமையைக் கொண்டுள்ளது. வீட்டுச் செலவுகள் ஊதியத்திற்கு ஏற்றவாறு உயர்ந்துள்ளன, 1970 களில் இருந்து சராசரி வீட்டு விலை பணவீக்கத்தை விட கிட்டத்தட்ட 70% வேகமாக அதிகரித்துள்ளது. மாணவர் கடன் கடன் $1.75 டிரில்லியன் நெருக்கடியாக வெடித்துள்ளது, இது முந்தைய தலைமுறையினர் ஒப்பிடக்கூடிய அளவில் எதிர்கொள்ளவில்லை. வேலைப் பாதுகாப்பு கிக் பொருளாதாரம் மற்றும் ஒப்பந்த வேலைகளால் மாற்றப்பட்டுள்ளது, முந்தைய தலைமுறையினருக்கான வேலைவாய்ப்பை வகைப்படுத்தும் பல நன்மைகள் மற்றும் ஸ்திரத்தன்மையை நீக்குகிறது. ஓய்வூதியத் திட்டமிடல் ஓய்வூதியத்திலிருந்து 401(k)களுக்கு மாறுவதால், முதலாளிகளிடமிருந்து ஊழியர்களுக்கு ஆபத்தை மாற்றுகிறது. சுகாதாரப் பராமரிப்பு, குழந்தை பராமரிப்பு மற்றும் பிற அத்தியாவசியப் பொருட்களின் செலவு ஊதிய வளர்ச்சியை விட அதிகமாக உள்ளது, இது முந்தைய தலைமுறையினருக்கு இதே போன்ற வாழ்க்கை நிலைகளில் தெரியாத பட்ஜெட் கட்டுப்பாடுகளை உருவாக்குகிறது.

    2. அறிவுரை நவீன நிதி யதார்த்தங்களுடன் பொருந்தவில்லை

    பாரம்பரிய நிதி ஞானம் பெரும்பாலும் இளைய தலைமுறையினர் எதிர்கொள்ளும் சமகால சவால்களை நிவர்த்தி செய்வதில் தோல்வியடைகிறது. “கடினமாக வேலை செய்வதற்கான” பரிந்துரைகள் பல மில்லினியல்கள் மற்றும் ஜெனரல் Z ஏற்கனவே பல வேலைகளைச் செய்கின்றன, ஆனால் இன்னும் அடிப்படைச் செலவுகளுடன் போராடுகின்றன என்ற யதார்த்தத்தை புறக்கணிக்கின்றன. “அதிகமாகச் சேமிக்க” வேண்டும் என்ற அறிவுரை, மாணவர் கடன் கொடுப்பனவுகளை நசுக்குவதைக் கவனிக்கவில்லை, ஏனெனில் அது சேமிப்பு இலக்குகளை நோக்கிச் செலுத்தப்படுவதற்கு முன்பு செலவழிக்கக்கூடிய வருமானத்தை நுகரும். வீட்டு உரிமையாளர் பற்றிய பரிந்துரைகள், போட்டிச் சந்தைகளில் அதிக வாடகை செலுத்தும் போது முன்பணம் செலுத்தி சேமிப்பது சாத்தியமற்றது என்பதை அடிக்கடி புறக்கணிக்கின்றன. நேரியல் முன்னேற்றம் மற்றும் நிறுவன விசுவாசத்தை அடிப்படையாகக் கொண்ட தொழில் ஆலோசனை இன்றைய திட்ட அடிப்படையிலான, மொபைல் பணியாளர் சூழலுக்கு ஏற்றதாக இல்லை. அதிக வட்டி விகிதங்கள், குறைந்த வீட்டுச் செலவுகள் மற்றும் வலுவான முதலாளி சலுகைகள் உள்ள காலங்களில் செயல்பட்ட நிதி உத்திகள் இன்றைய பொருளாதார நிலப்பரப்புக்கு ஏற்றதாக இல்லை.

    3. தொழில்நுட்பம் நிதி முடிவெடுப்பதை மாற்றியுள்ளது

    டிஜிட்டல் புரட்சி இளைய தலைமுறையினர் நிதி திட்டமிடல் மற்றும் தொழில் வளர்ச்சியை எவ்வாறு அணுகுகிறார்கள் என்பதை முழுமையாக மறுவடிவமைத்துள்ளது. முதலீட்டு தளங்கள் சந்தைகளுக்கான அணுகலை ஜனநாயகப்படுத்தியுள்ளன, பாரம்பரிய தரகர்கள் இல்லாமல் பங்கேற்பை அனுமதிக்கின்றன, ஆனால் தகவல் சுமையையும் உருவாக்குகின்றன. சமூக ஊடகங்கள் வாய்ப்புகளையும் அழுத்தங்களையும் உருவாக்கியுள்ளன, மற்றவர்களின் நிதி வெற்றிகள் மற்றும் வாழ்க்கை முறை தேர்வுகளுக்கு தொடர்ந்து வெளிப்பாடு முடிவெடுப்பதைப் பாதிக்கிறது. ஆன்லைன் வங்கி, கட்டண பயன்பாடுகள் மற்றும் டிஜிட்டல் நாணயங்கள் பணத்துடனான அடிப்படை உறவுகளை மாற்றியுள்ளன, பரிவர்த்தனைகளை உடனடியாக ஆனால் சில நேரங்களில் குறைவாக உறுதியானதாக ஆக்குகின்றன. தொழில் பாதைகள் இப்போது பெரும்பாலும் டிஜிட்டல் திறன்கள், தொலைதூர வேலை மற்றும் முந்தைய தலைமுறையினருக்கு இல்லாத ஆன்லைன் தொழில்முனைவு ஆகியவற்றை உள்ளடக்கியது. நிதிக் கல்வி பெரும்பாலும் பாரம்பரிய நிறுவனங்கள் அல்லது குடும்ப ஞானத்தை விட ஆன்லைன் ஆதாரங்கள், பாட்காஸ்ட்கள் மற்றும் செல்வாக்கு செலுத்துபவர்களிடமிருந்து வருகிறது.

    4. வாழ்க்கை மைல்கற்கள் வெவ்வேறு காலக்கெடுவைப் பின்பற்றுகின்றன

    பழைய தலைமுறையினர் பின்பற்றிய பாரம்பரிய வாழ்க்கை வரிசை மில்லினியல்ஸ் மற்றும் ஜெனரல் இசட் ஆகியோருக்கு வியத்தகு முறையில் மறுசீரமைக்கப்பட்டுள்ளது. திருமணம் மற்றும் குடும்ப உருவாக்கம் பின்னர் நடக்கிறது, முந்தைய தலைமுறைகளில் 20 களின் முற்பகுதியுடன் ஒப்பிடும்போது முதல் திருமணத்தின் சராசரி வயது இப்போது 30 ஐ நெருங்குகிறது. வீட்டு உரிமை ஆண்டுகள் அல்லது பல தசாப்தங்களாக தாமதமாகிறது, இது ஒரு யதார்த்தமான அல்லது விரும்பத்தக்க இலக்காக இருக்கிறதா என்று பலர் கேள்வி எழுப்புகின்றனர். தொழில் வளர்ச்சி ஒரு நிறுவன ஏணியில் ஏறுவதற்குப் பதிலாக திறன் கையகப்படுத்துதலின் ஒரு ஜிக்ஜாக் முறையைப் பின்பற்றுகிறது. கல்வி ஒரு பட்டத்துடன் முடிவடையாமல் வாழ்நாள் முழுவதும் தொடர்கிறது, கற்றலுக்கான தொடர்ச்சியான நிதி உறுதிப்பாடுகளை உருவாக்குகிறது. நிதி சுதந்திரத்தை அடைய பெரும்பாலும் அதிக நேரம் எடுக்கும், பல இளைஞர்கள் பெற்றோருடன் நீண்ட காலம் வாழ்கிறார்கள் அல்லது பாரம்பரிய “வயதுவந்தோர்” வரை குடும்ப ஆதரவு தேவைப்படுகிறார்கள்.

    5. மனநலப் பரிசீலனைகள் மிகவும் முக்கியத்துவம் வாய்ந்தவை

    இன்றைய நிதி உரையாடல்கள், முந்தைய தலைமுறையினர் அரிதாகவே விவாதிக்கப்படும் விதங்களில் பண அழுத்தத்தின் உளவியல் தாக்கத்தை அதிகளவில் ஒப்புக்கொள்கின்றன. நிதி கவலை தோராயமாக 73% அமெரிக்கர்களைப் பாதிக்கிறது, பொருளாதார நிச்சயமற்ற தன்மையை எதிர்கொள்ளும் இளைய தலைமுறையினரிடையே விகிதங்கள் இன்னும் அதிகமாக உள்ளன. சமூக ஊடகங்களால் எளிதாக்கப்படும் நிலையான ஒப்பீடு கூடுதல் அழுத்தம் மற்றும் FOMO (தவறவிடுவோம் என்ற பயம்) ஆகியவற்றை உருவாக்குகிறது, இது செலவு மற்றும் சேமிப்பு முடிவுகளை பாதிக்கிறது. தொழில் தேர்வுகளில் வேலை-வாழ்க்கை சமநிலை ஒரு மையக் கருத்தாக மாறியுள்ளது, சில நேரங்களில் அதிகபட்ச வருவாய் திறனை விட முன்னுரிமை அளிக்கப்படுகிறது. சிகிச்சை, ஆலோசனை மற்றும் நிதி அழுத்தத்திற்கான மனநல ஆதரவு பற்றிய திறந்த விவாதங்கள் இளைய தலைமுறையினருக்கு இயல்பாக்கப்படுகின்றன. காலநிலை மாற்றம், அரசியல் துருவமுனைப்பு மற்றும் உலகளாவிய உறுதியற்ற தன்மை ஆகியவற்றின் உளவியல் சுமை, முந்தைய தலைமுறையினர் எதிர்கொள்ளாத நீண்ட கால நிதித் திட்டமிடலுக்கு மற்றொரு சிக்கலான அடுக்கைச் சேர்க்கிறது.

    தடைகளுக்குப் பதிலாக பாலங்களை உருவாக்குதல்

    உதவறான ஒப்பீடுகளை நிலைநிறுத்துவதற்குப் பதிலாக, மதிப்புமிக்க ஞானத்தைப் பகிர்ந்து கொள்ளும் அதே வேளையில் வெவ்வேறு யதார்த்தங்களை ஒப்புக்கொள்ளும் தலைமுறைகளுக்கு இடையேயான நிதி உரையாடல்களை நாம் வளர்க்கலாம். பழைய தலைமுறையினர் பொருளாதார சுழற்சிகளை எதிர்கொள்வது மற்றும் குறிப்பிட்ட சூழ்நிலைகளை மீறும் சிறந்த பண மேலாண்மை கொள்கைகள் குறித்த கண்ணோட்டங்களை வழங்க முடியும். இளைய தலைமுறையினர் டிஜிட்டல் சரளமாக, தகவமைப்புத் தன்மை மற்றும் வேலை-வாழ்க்கை ஒருங்கிணைப்புக்கான புதிய அணுகுமுறைகளைக் கொண்டு வருகிறார்கள், இது அனைவருக்கும் பயனளிக்கும். வெவ்வேறு பொருளாதார அனுபவங்களுக்கான பரஸ்பர மரியாதை நிராகரிக்கும் ஒப்பீடுகளுக்குப் பதிலாக கூட்டு சிக்கல் தீர்க்கும் இடத்தை உருவாக்குகிறது. தீர்ப்பை விட பணிவுடன் கதைகளைப் பகிர்வது தலைமுறை பிளவுகளில் உண்மையான தொடர்பை அனுமதிக்கிறது. மாறுபட்ட பாதைகளை விட பொதுவான நிதி இலக்குகளில் கவனம் செலுத்துவதன் மூலம் குடும்பங்களும் சமூகங்களும் மாறிவரும் பொருளாதார நிலப்பரப்புகளின் மூலம் ஒருவருக்கொருவர் ஆதரவளிக்க முடியும்.

    மூலம்: இலவச நிதி ஆலோசகர் / டிக்பு நியூஸ் டெக்ஸ்

    Share. Facebook Twitter Pinterest LinkedIn Tumblr Email Telegram Copy Link
    Previous Article70 வயதுக்கு மேற்பட்ட ஓட்டுநர்கள் ஓட்டுநர் தேர்வை மீண்டும் எழுத வேண்டுமா?
    Next Article சிலர் ஏன் தங்கள் கார்களில் வாழத் தேர்வு செய்கிறார்கள் – அதை விரும்புகிறார்கள்
    © 2026 ThemeSphere. Designed by ThemeSphere.
    • Home
    • About
    • Team
    • World
    • Buy now!

    Type above and press Enter to search. Press Esc to cancel.